Découvrez comment vous libérer du poids du stress quotidien
grâce à accompagnement sur mesure.
Ces mots/maux sont votre réalité quotidienne ?
Vous aspirez à autre chose :
- vous préserver,
- exprimer ce que vous ressentez et sortir de la solitude
- pouvoir agir et décider sans que le stress n'interfère dans vos actions,
- réaffirmer votre légitimité,
- incarner votre posture de dirigeant en lien avec vos valeurs et besoins.
Vous ne savez pas comment faire.
Suivez moi je vous présente mon accompagnement spécialement conçu pour vous
est spécialement conçu pour les dirigeants qui ont besoin de faire un pas de côté
et retrouver un nouveau souffle.
Je vous accompagne pas à pas à :
Je vous accompagne dans ce processus de transformation gratifiant et exigeant, dans un cadre sécurisé, bienveillant et sans jugement, à travers les 5 étapes suivantes :
Entretien découverte téléphonique (1h – offert – sans engagement)
Diagnostic émotionnel et relationnel
22 heures de coaching (en présentiel et/ou distanciel) :
10 Séances de 2h00 tous les 15 jours.
Supports audios et documents de travail.
Enregistrement des séances zoom si distanciel.
Contact privilégié par message.
Un entretien de mi-parcours et un entretien de fin de parcours.
Un entretien bilan à 6 mois.
Mon approche de coaching ne se limite pas à traiter les symptômes du stress chronique et à gérer les émotions.
Elle vise à installer un changement profond et pérenne pour retrouver votre autonomie.
En combinant le coaching émotionnel EmTrace® issu des neurosciences, des techniques avancées de coaching pur (questionnement puissant, clarification, protocoles, etc.) et la sophrologie, je vous offre un accompagnement tridimensionnel (tête/cœur/corps) pour révéler votre posture et diriger avec cœur.
Être un leader, c'est amener quelqu'un à faire ce qu'il ne veut pas faire pour atteindre ce qu'il veut atteindre.
Je mets à votre service plus de 25 ans d'expérience en ressources humaines et en gestion des relations humaines. Cette expertise, couplée à mes compétences en gestion du stress et émotions, me permet d'accompagner efficacement les dirigeants et leurs équipes vers un environnement de travail harmonieux et productif. À travers des outils éprouvés et des techniques adaptées, je vous accompagne à révéler le plein potentiel de vos équipes, à renforcer la cohésion interne et à améliorer durablement vos performances.
En tant que consultante, coach et formatrice, je m'engage à vous fournir un accompagnement personnalisé qui répond aux besoins spécifiques de votre entreprise. Ma mission est de vous accompagner dans le développement de vos compétences émotionnelles et relationnelles essentielles pour créer une dynamique positive et pérenne au sein de votre organisation.
Je vous offre un appel découverte pour apprendre à se connaître et répondre à toutes vos questions.
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1
Se découvrir
Apprendre à se connaître mutuellement, comprendre vos attentes et valider l’accompagnement.
2
Clarifier
Prendre de la hauteur sur votre problématique de manière objective pour faire émerger un objectif clair à atteindre.
3
Renforcer
Mettre en lumière vos forces, identifier les freins et les compétences à consolider.
4
Transformer
Passer de la prise de conscience à l'action. Ancrer un changement durable, mesurer les avancées et ajuster.
5
Pérenniser
Créer une dynamique de croissance continue et en récolter les bénéfices.